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Technicien / Technicienne de fabrication en industrie papetière (H/F)

GUYENNE PAPIER SAS — Nanthiat 24800 — publiée il y a 33 j
📄 Apprentissage ⏳ 24 mois
Résumé de l'offre : Technicien / Technicienne de fabrication en industrie papetière (H/F)Contrat : Apprentissage ; Durée : 24 mois ; Lieu : Nanthiat 24800. Barème légal base SMIC 1 867,02 € brut au 1er juin 2026.L'offre en un coup d'œilContratApprentissageDurée24 moisLieuNanthiat 24800Minimum légal en apprentissage : de 27 % à 100 % du SMIC504 €1 867 €Salaire non affiché sur l'annonce : le barème légal s'applique.
Informations telles que publiées sur l'annonce ; barème : Code du travail, art. D6222-26 et D6325-1 (SMIC 1er juin 2026).

À propos de nous :

Guyenne Papier est une entreprise industrielle à taille humaine, forte de 45 collaborateurs. Spécialisés dans la transformation de supports techniques (papier, film, textile) destinés notamment aux métiers de l'imprimerie, nous poursuivons notre développement en production et en recherche & développement.

Dans cette dynamique, nous recrutons un(e) alternant(e) pour renforcer nos équipes de production.

Missions

Encadré(e) par des professionnels expérimentés, vous évoluerez au sein de l'atelier de production et participerez à la fabrication de supports techniques.

Vos principales missions seront :

- Piloter et surveiller une ligne de production papetière

- Assurer le réglage des machines en fonction des ordres de fabrication

- Contrôler la qualité des produits fabriqués

- Participer à l'approvisionnement des lignes en matières premières

- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau

- Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de production

- Participer à l'amélioration continue des process

Selon votre évolution, vous pourrez également intervenir sur la préparation des formulations (ex : couches techniques) et sur l'optimisation des procédés.

Profil recherché

Vous préparez l'une des formations suivantes :

- Bac professionnel Pilote de ligne de production

- BTS Pilotage de procédés

- Formation de préparateur(trice) de formules / de couches

Ou toute formation technique liée à la conduite de procédés industriels

Vous êtes :

- Rigoureux(se), motivé(e) et impliqué(e)

- Attiré(e) par les environnements industriels

- Doté(e) d'un bon esprit d'équipe

- À l'aise avec le travail de terrain et les équipements techniques

Conditions :

Contrat : Alternance (apprentissage ou professionnalisation)

Début : Septembre 2026

Temps de travail : 35 heures par semaine

Rémunération : Selon la réglementation en vigueur

Évolution possible

Cette alternance s'inscrit dans une volonté de recrutement durable. Selon votre engagement et vos compétences, une évolution vers un poste en CDI pourra vous être proposée à l'issue de votre formation.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Guyenne Papier, c'est :

-> Intégrer une entreprise dynamique et en croissance

-> Apprendre un métier technique et polyvalent

-> Bénéficier d'un accompagnement de proximité

-> Construire de réelles perspectives d'évolution professionnelle

Le poste en contexte

L’industrie recrute des apprentis dans des univers très différents : ateliers de mécanique de précision, lignes de production agroalimentaire ou pharmaceutique, chaudronnerie et tuyauterie pour l’énergie, plasturgie, décolletage, machine spéciale. Les employeurs vont de la PME familiale, où l’apprenti touche à tout, au site d’un groupe international avec ses services méthodes, qualité et maintenance bien séparés. Le rythme d’alternance est souvent long en entreprise, pour suivre une production réelle et pas seulement des exercices. Sur le terrain, la journée commence par un point d’équipe devant les indicateurs, se poursuit en atelier avec des consignes de sécurité strictes, et se termine par la traçabilité : fiche suiveuse, relevés de contrôle, saisie dans la GMAO ou l’ERP. Le travail posté existe dès le niveau CAP et se discute à l’embauche. L’industrie forme beaucoup en interne : un apprenti ponctuel, soigneux et curieux se voit très souvent proposer un poste à la fin de son contrat.

Les métiers industrie & maintenance en apprentissage →

Rythme et rémunération

En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 24 mois.

Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires industrie & maintenance →