Ingénieur méthodes en alternance (H/F)
VINCI Facilities idf tertiaire recherche un alternant ingénieur méthodes (F/H) pour l'une de ses entreprise basée à la défense (92).
Directement rattaché au responsable méthodes, vous occuperez une fonction support et aurez la charge de l'amélioration des processus de maintenance, du suivi des interventions et de la fiabilisation des équipements.
Vous accompagnerez les équipes opérationnelles dans l'optimisation des pratiques terrain et serez garant de la transformation digitale de l'entreprise.
Méthodes & Maintenance :
Mise à jour & optimisation des plans de maintenance préventive
Analyse des historiques d'intervention et identifier les axes d'amélioration
Suivi de la performance des équipements et des indicateurs de maintenance
Participer à la conformité règlementaire de l'entreprise
Formaliser les processus / procédures / modes opératoires
Création de formulaires spécifique
Réalisation d'audits terrains et administratifs
Contribution à la préparation et à la délivrance des terminaux numériques
Data & Transformation Digitale :
Création de tableau de bord de suivi d'exploitation
Contribution à la structuration des bases de données techniques
Accompagnement des équipes sur l'utilisation de la BI
Contribuer à l'évolution des outils digitaux, en lien avec nos besoins métiers
Accompagnement et formation des équipes techniques au différents outils
Superviser la cybersécurité et veiller au respect des normes en vigueur
Réseaux & Montée en
Compétences :
Participation aux différents réseaux métiers
Faire monter en compétence l'ensemble des collaborateurs de la région
Devenir un référent territorial sur le périmètre
Étudiant en Master Data Analyst ou en école d'ingénieur, vous cherchez une alternance de deux ans où vos compétences en analyse de données, structuration d'informations et optimisation de processus seront pleinement mises à contribution dans les domaines des méthodes, de la maintenance et de l'amélioration continue.
Vous faites preuve d'un esprit d'analyse solide et d'une grande rigueur, avec un regard critique qui vous permet d'aborder vos missions avec discernement.
Autonome et force de proposition, vous savez communiquer efficacement et avez un bon relationnel.
Votre organisation, votre sens du service et votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle constituent de véritables atouts dans votre manière de travailler.
Pour ce poste, la maîtrise du Pack Microsoft est essentiel. Une première expérience avec un outil de GMAO ou de Power BI est un plus.
Vous avez une personnalité qui fera la différence : joie de vivre, dynamisme, fiabilité, rigueur, sens du service...
Mission :
VINCI Facilities idf tertiaire recherche un alternant ingénieur méthodes (F/H) pour l'une de ses entreprise basée à la défense (92).
Directement rattaché au responsable méthodes, vous occuperez une fonction support et aurez la charge de l'amélioration des processus de maintenance, du suivi des interventions et de la fiabilisation des équipements.
Vous accompagnerez les équipes opérationnelles dans l'optimisation des pratiques terrain et serez garant de la transformation digitale de l'entreprise.
Méthodes & Maintenance :
- Mise à jour & optimisation des plans de maintenance préventive
- Analyse des historiques d'intervention et identifier les axes d'amélioration
- Suivi de la performance des équipements et des indicateurs de maintenance
- Participer à la conformité règlementaire de l'entreprise
- Formaliser les processus / procédures / modes opératoires
- Création de formulaires spécifique
- Réalisation d'audits terrains et administratifs
- Contribution à la préparation et à la délivrance des terminaux numériques
Data & Transformation Digitale :
- Création de tableau de bord de suivi d'exploitation
- Contribution à la structuration des bases de données techniques
- Accompagnement des équipes sur l'utilisation de la BI
- Contribuer à l'évolution des outils digitaux, en lien avec nos besoins métiers
- Accompagnement et formation des équipes techniques au différents outils
- Superviser la cybersécurité et veiller au respect des normes en vigueur
Réseaux & Montée en
Compétences :
- Participation aux différents réseaux métiers
- Faire monter en compétence l'ensemble des collaborateurs de la région
- Devenir un référent territorial sur le périmètre
Le poste en contexte
L’industrie recrute des apprentis dans des univers très différents : ateliers de mécanique de précision, lignes de production agroalimentaire ou pharmaceutique, chaudronnerie et tuyauterie pour l’énergie, plasturgie, décolletage, machine spéciale. Les employeurs vont de la PME familiale, où l’apprenti touche à tout, au site d’un groupe international avec ses services méthodes, qualité et maintenance bien séparés. Le rythme d’alternance est souvent long en entreprise, pour suivre une production réelle et pas seulement des exercices. Sur le terrain, la journée commence par un point d’équipe devant les indicateurs, se poursuit en atelier avec des consignes de sécurité strictes, et se termine par la traçabilité : fiche suiveuse, relevés de contrôle, saisie dans la GMAO ou l’ERP. Le travail posté existe dès le niveau CAP et se discute à l’embauche. L’industrie forme beaucoup en interne : un apprenti ponctuel, soigneux et curieux se voit très souvent proposer un poste à la fin de son contrat.
Les métiers industrie & maintenance en apprentissage →
Rythme et rémunération
En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 24 mois.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires industrie & maintenance →