Agent de fabrication (H/F)
Vous souhaitez apprendre un métier technique, intégrer une entreprise industrielle reconnue et construire un projet professionnel durable ? Cette opportunité est faite pour vous. <br /> <br /> Manpower recrute plusieurs Agents de Fabrication H/F en CDI Intérimaire pour intégrer un parcours de montée en compétences d'un an, conçu pour vous accompagner vers une intégration durable au sein de l'entreprise. Au cours de votre formation, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de fabrication : <br /> - Préparer et approvisionner les lignes de production ; <br /> - Réaliser des opérations de découpe, d'usinage, d'assemblage et de finition ; <br /> - Conduire et surveiller des équipements de production automatisés ; <br /> - Contrôler la qualité des produits à chaque étape de fabrication ; <br /> - Assurer le conditionnement et la préparation des expéditions ; <br /> - Participer à la manutention et aux flux de production ; <br /> - Utiliser les outils informatiques de suivi et de traçabilité <br /> Un métier terrain, varié et technique, où la polyvalence est au cœur de votre quotidien. Vous évoluerez sur plusieurs postes et développerez progressivement une vision complète de la fabrication industrielle. <br /> <br /> Vous êtes : <br /> - Manuel(le), curieux(se) et motivé(e) ; <br /> - Sérieux(se), rigoureux(se) et ponctuel(le) ; <br /> - À l'aise avec le travail en équipe ; <br /> - Sensible à la qualité et au respect des consignes ; <br /> - À l'aise avec les outils informatiques. <br /> Une expérience en industrie, en menuiserie, dans le travail du bois ou sur machines de production constitue un atout, mais c'est avant tout votre motivation à vous investir dans un projet de formation et de longue durée qui fera la différence. <br /> <br /> Plus qu'un diplôme ou une expérience, nous recherchons des personnes capables de s'adapter, d'apprendre et de développer leur polyvalence pour devenir de véritables professionnels de la production. <br /> <br /> Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Secteur: Industrie / Production autres
Poste: Agent de Fabrication Polyvalent en Usine Automobile (H/F)
Temps Plein
Le poste en contexte
L’industrie recrute des apprentis dans des univers très différents : ateliers de mécanique de précision, lignes de production agroalimentaire ou pharmaceutique, chaudronnerie et tuyauterie pour l’énergie, plasturgie, décolletage, machine spéciale. Les employeurs vont de la PME familiale, où l’apprenti touche à tout, au site d’un groupe international avec ses services méthodes, qualité et maintenance bien séparés. Le rythme d’alternance est souvent long en entreprise, pour suivre une production réelle et pas seulement des exercices. Sur le terrain, la journée commence par un point d’équipe devant les indicateurs, se poursuit en atelier avec des consignes de sécurité strictes, et se termine par la traçabilité : fiche suiveuse, relevés de contrôle, saisie dans la GMAO ou l’ERP. Le travail posté existe dès le niveau CAP et se discute à l’embauche. L’industrie forme beaucoup en interne : un apprenti ponctuel, soigneux et curieux se voit très souvent proposer un poste à la fin de son contrat.
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Rythme et rémunération
En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 6 mois.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires industrie & maintenance →