Apprenti-e en production porcine et cultures - TERRALLIANCE (H/F)
Vous souhaitez apprendre et développer vos compétences au sein d'un métier de passion et évoluer dans un domaine porteur, qui recrute ?
TERRALLIANCE vous propose de rejoindre son équipe de technicien-ne agricole dans le cadre d'un contrat d'apprentissage sur le secteur de l'Ille et Vilaine.
Selon vos souhaits et votre domaine de compétence, venez vivre l'aventure TERRALLIANCE en production porcine et cultures.
Tes missions seront les suivantes:
- Polyvalent(e) sur tous les postes
- Entretien des bâtiments
- Suivi de la croissance et de l'état de santé
- Gestion des lots et des mouvements de porc
- Lavage et désinfection
- Travaux des champs et suivi des culturesDéjà titulaire d'une première expérience dans le domaine agricole et/ou d'une formation ?
Vous intégrer un BAC PRO CGEA ? un BTS ACSE ? un BTS PA ? ou tout autre diplôme agricole ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.
Vous serez accompagné tout au long de votre parcours par une équipe de professionnel, engagé et présente sur le territoire.
Le poste en contexte
L’industrie recrute des apprentis dans des univers très différents : ateliers de mécanique de précision, lignes de production agroalimentaire ou pharmaceutique, chaudronnerie et tuyauterie pour l’énergie, plasturgie, décolletage, machine spéciale. Les employeurs vont de la PME familiale, où l’apprenti touche à tout, au site d’un groupe international avec ses services méthodes, qualité et maintenance bien séparés. Le rythme d’alternance est souvent long en entreprise, pour suivre une production réelle et pas seulement des exercices. Sur le terrain, la journée commence par un point d’équipe devant les indicateurs, se poursuit en atelier avec des consignes de sécurité strictes, et se termine par la traçabilité : fiche suiveuse, relevés de contrôle, saisie dans la GMAO ou l’ERP. Le travail posté existe dès le niveau CAP et se discute à l’embauche. L’industrie forme beaucoup en interne : un apprenti ponctuel, soigneux et curieux se voit très souvent proposer un poste à la fin de son contrat.
Les métiers industrie & maintenance en apprentissage →
Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 35H/semaine.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires industrie & maintenance →